Trzy powody, dla których warto pisać list motywacyjny

To warto wiedzieć…. Trzy powody, dla których warto pisać list motywacyjny

Podczas rekrutowania kandydatów na dane stanowisko nie każda firma wymaga przesłania listu motywacyjnego. Jest jednak kilka powodów, dla których mimo wszystko warto się zdecydować na napisanie tego dokumentu, nawet jeśli nie jest to konieczne.

1. Pracodawca może Cię lepiej poznać

Główną zaletą listu motywacyjnego jest to, że stanowi on uzupełnienie CV. Dzięki temu można przekazać informacje, które nie zmieściły się w samym życiorysie. Warto podzielić się w nim najważniejszymi powodami, dla których firma powinna wybrać do pracy właśnie Ciebie. Nie wymieniaj zatem doświadczeń wspomnianych już w CV, lecz wyjaśnij, czego Cię nauczyły i dlaczego były wartościowe. W liście powinno się też znaleźć wytłumaczenie Twojego zainteresowania miejscem, do którego aplikujesz. Wówczas pracodawca będzie wiedział o Tobie znacznie więcej, niż po przeczytaniu samego CV. Co za tym idzie, jest duża szansa, że zaprosi Cię na rozmowę kwalifikacyjną.

2. Pokażesz zaangażowanie

Oferty pracy zwykle zawierają konkretne wymagania, jakie musi spełnić kandydat, aby otrzymać upragnioną posadę. Zatem jeśli zrobisz więcej niż to, co obowiązkowe dla wszystkich, pokażesz spore zaangażowanie. Dzięki temu dużo zyskasz w oczach osób, zajmujących się rekrutacją pracowników. Własna inicjatywa jest zawsze postrzegana pozytywnie. Co więcej, za pomocą listu motywacyjnego można również zaprezentować swoją osobowość, a także oczekiwania i motywacje. Dołączenie tego dokumentu udowodni, że dana praca jest dla Ciebie na tyle ważna, iż poświęciłeś dodatkowy czas na proces rekrutacyjny.

3. Wyróżnisz się spośród innych kandydatów

Kiedy pracodawca przebija się przez morze różnych CV, jeden dodatkowy list motywacyjny z pewnością zwróci jego uwagę. Podczas aplikowania na stanowisko z danej oferty pracy, zrobienie dobrego pierwszego wrażenia jest bardzo ważne. Napisanie listu może się zatem okazać tym czynnikiem, który sprawi, że kandydat zostanie rozpatrzony bardziej pozytywnie i dzięki temu zaproszony na rozmowę.

Należy jednak pamiętać, że użycie gotowego szablonu z Internetu raczej nie będzie widziane przychylnie. Nie ma sensu powielać schematów. Jeśli już decydujemy się na napisanie listu motywacyjnego, powinien być przede wszystkim przemyślany i dopasowany do firmy, w której chcemy pracować. Wówczas będzie wartościowym uzupełnieniem CV, który zwiększy Twoje szanse w procesie rekrutacji.

Artykuł został przygotowany przez partnera naszego Biura Karier - Pracuj.pl.

Przeczytaj również:

• Poprawnie napisane dokumenty aplikacyjne to już pierwszy, skuteczny krok do znalezienia pracy
• Idealne CV – co powinno zawierać?
• Jak napisać CV, nie mając doświadczenia?
• W jaki sposób sprawić, by CV się wyróżniało?
• CV – co napisać w sekcji „o mnie”?
• Najczęstsze błędy popełniane w CV
• Jak napisać list motywacyjny?
• Trzy powody, dla których warto pisać list motywacyjny