To warto przeczytać... Jak napisać podanie o pracę opiekuna osób starszych

Szanowne Studentki i Szanowni Studenci,

W styczniu b.r. na łamach „Aktualności Biura Karier” zamieściliśmy artykuł pt.: Opiekun osób starszych – praca którą warto podjąć. Inspiracją do jego napisania były Wasze zapytania: jaką pracę dorywczą najlepiej byłoby podjąć w trakcie studiów? Jednocześnie podkreślaliście, że jesteście zainteresowani zatrudnieniem dającym satysfakcję i nie wymagającym dodatkowego szkolenia. Dobrze byłoby ponadto, gdyby wykonywana praca była zgodna z kierunkiem studiów i powiązana z przyszłą profesją.

Uwzględniając powyższe kryteria, uważałem i nadal tak sądzę, że taką właśnie pracą, jest m.in. opieka nad osobami starszymi, czyli opiekun (opiekunka) osób starszych. Stąd też tej profesji zadedykowany był powyższy artykuł.

Zwrócono w nim uwagę, że opiekun osób starszych to zawód deficytowy, prospołeczny i przyszłościowy, a popyt na usługi opiekuńcze i osoby je świadczące jest wyjątkowo duży. Aplikujący nie mają zwykle problemów ze znalezieniem zatrudnienia w tej profesji. Zaznaczono, że jest to jednak duże wyzwanie, a sama praca bardzo odpowiedzialna i potrzebna, wymagająca zaangażowania, empatii, cierpliwości, zrozumienia i szacunku dla drugiej osoby oraz taktu.

Jak zatem Państwo widzicie, praca ta jest zgodna w dużej mierze z profilem wszystkich kierunków studiów naszej uczelni, zorientowanymi na niesienie szeroko rozumianej pomocy drugiemu człowiekowi.

Takie zatrudnienie dla wielu studentek i studentów może być pracą dorywczą, bądź okresową, możliwą do wykonywania w trakcie studiów, którą to zresztą część z Was już wykonuje. Wszystkim zainteresowanym pracą w charakterze opiekunki lub opiekuna osób starszych oraz pragnącym poszerzyć swoją wiedzę na ten temat polecaliśmy dodatkowo lekturę artykułu poświęconego tej problematyce, zatytułowanego: Opiekun osób starszych – wymagania, obowiązki i zarobki zamieszczonego na portalu Praca.pl, podając jednocześnie link do tej publikacji.

Dziś, powracając do tematu pracy w zawodzie opiekuna lub opiekunki osób starszych, informujemy, że w ostatnich dniach Zespół Praca.pl przygotował kolejną publikację w tym zakresie. Skierowana jest ona przede wszystkim do osób, które chcą podjąć te zajęcie, a nie bardzo wiedzą jak to zrobić. Jej główną tematykę stanowią szczegółowe porady i zalecenia dotyczące poprawnego napisania podania o tę pracę. W przypadku tej profesji dokument taki, obok CV i listu motywacyjnego, jest nie tylko zalecany ale i mile widziany.

Artykuł, zgodnie z podjętą problematyką, nosi tytuł: „Podanie o pracę – opiekunka osób starszych”. Tradycyjnie, za zgodą autorów tego portalu, podajemy link do tej publikacji:

• https://www.praca.pl/poradniki/medycyna-biotechnologia/podanie-o-prace-opiekunka-osob-starszych_pr-7803.html

Z tekstu rozprawki można dowiedzieć się m.in.: jak stworzyć profesjonalny dokument, który podkreśli cechy charakteru aplikanta, umiejętności i doświadczenie, tak cenne i wymagane w tego rodzaju pracy oraz co powinna uwzględniać treść tego podania. Zamieszczone rady i wskazówki pomogą szybko i bez trudu przygotować aplikację do pracy w opiece nad seniorami ponieważ dotyczą m.in. następujących informacji:

• Jak napisać podanie o pracę opiekuna osób starszych?
• Podanie o pracę opiekunka osób starszych – wzór
• Jak zacząć i zakończyć podanie o pracę opiekunki osób starszych?
• Podanie o pracę opiekunki medycznej
• Podanie o pracę opiekunki osób starszych – komu i gdzie należy je złożyć?

Po więcej szczegółów, w tym temacie odsyłamy do polecanej publikacji i życzymy miłej lektury!

P.S.
Zachęcamy także do zapoznania się z treścią dwóch naszych artykułów zamieszczonych w „Aktualnościach Biura Karier”, a zatytułowanych: Podanie o pracę, jak je napisać? (maj 2023) oraz Podanie o pracę - co to za dokument? (październik 2022), które również podejmują niniejszą tematykę.

Uogólniając główne przesłanie tych publikacji należy podkreślić, że poprawnie napisane podania o pracę zwiększa znacząco szanse na jej otrzymanie. Podanie o pracę, tak samo jak CV i list motywacyjny jest dokumentem formalnym. Powinno być zatem zwięzłe, profesjonalne i skoncentrowane na podkreśleniu cech osobowości, kwalifikacji i umiejętności oraz doświadczenia kandydata, które są istotne dla danego stanowiska pracy. Nie powielając informacji z CV, należy je koniecznie uzupełnić o przejawiane zainteresowanie i konkretne motywy, którymi kieruje się aplikant ubiegając się o tę właśnie pracę oraz co może on wnieść swoją osobą do firmy. Podanie ma zatem także na celu swoiste wyróżnienie kandydata spośród innych ubiegających się o tę posadę i przekonanie pracodawcy, że zależy mu na tej konkretnej posadzie i firmie. Dokument ma ściśle określoną strukturę i formę, dlatego powinien zawierać wstęp, rozwinięcie i zakończenie, a jego objętość nie powinna przekraczać jednej strony arkusza formatu A4.